Portal Racunovodja.com uporablja piškotke, da lahko z analizo obiska izboljšujemo storitev, za namene oglaševanja ter raziskave rabe spleta.
Prosimo vas, da nam prijazno dovolite, da na vaš računalnik naložimo piškotke za ta namen.

Se strinjam.         Ne strinjam se.         Želim izvedeti več.

Vpisano: 18.12.2010 10:20:38

Povračilo prispevkov delodajalca

Rubrika: Novičkeprint Natisni

Povračilo prispevkov delodajalca Racunovodja.com

S tem ukrepom vam omogočajo povračilo prispevkov delodajalca na izplačane plače za novozaposlene sodelavce. Povračilo lahko uveljavljate, če do konca decembra 2010 zaposlite kandidate, ki so prijavljeni med brezposelnimi in ustrezajo ciljnim skupinam ukrepa.

Povrnite si del stroškov za nove zaposlitve.

 

Kaj vam omogoča ukrep?

Povračilo prispevkov delodajalca na izplačane plače v dejanski višini, in sicer:

  1. za zaposlitev brezposelnih, ki so težje zaposljivi, oziroma
  2. za zaposlitev brezposelnih, ki nadomeščajo vaše sodelavce na porodniškem dopustu in dopustu za varstvo in nego otroka.

 

Za koga lahko uveljavljate povračilo?

1. Povračilo prispevkov delodajalca lahko uveljavljate za zaposlitev tistih, ki so prijavljeni med brezposelnimi in so težje zaposljivi.

To so:

  • mlajši od 26 let (ki so iskalci prve zaposlitve, so več kot 6 mesecev prijavljeni pri nas in imajo suficitarni poklic);
  • mlajši od 28 let (ki so pri nas prijavljeni 24 mesecev);
  • starejši od 55 let (ki so pri nas prijavljeni več kot 12 mesecev);
  • starejši od 55 let (ki imajo suficitarni poklic).

2. Povračilo prispevkov lahko uveljavljate tudi za zaposlitev tistih, ki so prijavljeni med brezposelnimi in bodo nadomeščali vaše sodelavce na porodniškem dopustu in dopustu za varstvo in nego otroka.

 

Do kdaj velja ukrep?

Povračilo prispevkov delodajalca uveljavljate na podlagi Zakona o zaposlovanju in zavarovanju za primer brezposelnosti (48.a člen), ki velja do 31. decembra 2010.

To pomeni: povračilo prispevkov lahko uveljavljate, če zaposlite brezposelne iz ciljnih skupin ukrepa do 31. decembra 2010.

S 1. januarjem 2011 bo namreč začel veljati nov Zakon o urejanju trga dela, ki ne predvideva več možnosti povračila prispevkov delodajalca v takšni obliki kot doslej.

Za kakšno obdobje velja povračilo?

  1. Če zaposlite prijavljene brezposelne, ki so težje zaposljivi, vam povrnemo prispevke delodajalca za obdobje enega leta.
  2. Če zaposlite prijavljene brezposelne, ki bodo nadomeščali vaše sodelavce na porodniškem dopustu in dopustu za varstvo in nego otroka, vam povrnemo prispevke delodajalca za celotno obdobje nadomeščanja, vendar največ za 15 mesecev.

 

Do kdaj in kako uveljavljate povračilo?

Vlogo za uveljavljanje povračila predložite na našo pristojno območno službo. Poglejte si seznam območnih služb.

Vlogo nam predložite za nazaj, in sicer:

  1. v 30 dneh po tem, ko se izteče eno leto zaposlitve težje zaposljive osebe oziroma
  2. v 30 dneh po tem, ko preneha porodniški dopust ali dopust za varstvo in nego otroka zaposlenega, namesto katerega ste zaposlili brezposelno osebo.

Navedenega 30-dnevnega roka ne smete zamuditi. Njegova zamuda bi pomenila, da izgubite pravico do uveljavljanja povračila prispevkov delodajalca.

Glede na to, da povračilo prispevkov lahko uveljavljate za zaposlitev, ki je sklenjena do 31. decembra 2010, vlogo za povračilo prispevkov lahko oddate najkasneje do 31. januarja 2012, oziroma do 31. marca 2012, če gre za podaljšan porodniški dopust.

Vlogo pripravite in predložite na predpisanem obrazcu.

Preberite Priporočilo glede zaposlovanja brezposelnih, če boste zanje uveljavljali povračilo prispevkov delodajalca, zaradi odhoda vaših sodelavcev na porodniški dopust oziroma dopust za varstvo in nego otroka.

O vaši vlogi odločimo z odločbo, izdano po Zakonu o splošnem upravnem postopku.

 

Kdo ni upravičen do povračila?

Do povračila prispevkov delodajalca niste upravičeni:

  • če ste državni organ,
  • če ste javna agencija, javni sklad ali javni zavod ali
  • če ste druga oseba javnega prava,
    ki je posredni uporabnik državnega proračuna, razen temeljnih samoupravnih lokalnih skupnosti.

 

NE POZABITE:

Za zaposlitev iste brezposelne osebe ne morete hkrati uveljaviti drugih ukrepov za spodbujanje zaposlovanja brezposelnih, kot so določeni v Programu ukrepov aktivne politike zaposlovanja ali v zakonih.

 

Kje dobite več informacij?

Podrobnejše informacije o ukrepu dobite pri Iris Lojevec, skrbnici ukrepa v naši centralni službi, elektronski naslov: iris.lojevec@ess.gov.si, ali pri skrbnikih ukrepa na naših območnih službah.

Ključne besede:
prispevki
delodajalec
povračilo prispevkov
plače
izplačane plače
zaposlovanje
brezposelnost
povračilo

Zadnji članki iz rubrike:

18.9.2020 18:21:47:
Predlog ukrepov za debirokratizacijo na davčnem, gospodarskem in okoljskem področju

17.9.2020 17:42:10:
Novi ukrepi za upočasnitev in zaustavitev širjenja korona virusa ter omilitev negativnih posledic

17.9.2020 16:39:12:
Predlagane spremembe Zakona o starševskem varstvu in družinskih prejemkih

6.8.2020 15:34:15:
Delo na domu, izolacija, karantena, bolniška, subvencioniranje čakanja na delo, odlog davčnih obveznosti

12.3.2020 16:35:41:
V Sloveniji bo razglašena epidemija, vrtci in šole se začasno zaprejo

Najnovejši članki:

17.9.2020 16:06:59:
Pretvornik za pretvorbo eRačunov med standardom eSLOG 1.6 in 2.0

16.9.2020 16:48:33:
Predlog Pravilnika o davčnem obračunu akontacije dohodnine in dohodnine iz dohodka iz dejavnosti

16.9.2020 12:09:31:
Obračun plače v primeru skrajšanega delovnega časa ter dopusta

15.9.2020 15:28:43:
Mikroposojila za MSP (MSP mikro)

15.9.2020 15:23:06:
Obvestilo za koncesionarje zdravstvene dejavnosti glede uveljavljanja pravic po 76. členu ZIUOOPE

Izobraževanja
Centralni tečaj: 1€ = 239,640 SIT