Portal Racunovodja.com uporablja piškotke, da lahko z analizo obiska izboljšujemo storitev, za namene oglaševanja ter raziskave rabe spleta.
Prosimo vas, da nam prijazno dovolite, da na vaš računalnik naložimo piškotke za ta namen.

Se strinjam.         Ne strinjam se.         Želim izvedeti več.

Vpisano: 13.10.2008 10:47:21

Položaj delodajalca v postopku izdaje dovoljenja za prebivanje tujca zaradi zaposlitve ali dela ter zaradi opravljanja sezonskega dela

Rubrika: Plače in delovna razmerjaprint Natisni

Položaj delodajalca v postopku izdaje dovoljenja za prebivanje tujca zaradi zaposlitve ali dela ter zaradi opravljanja sezonskega dela Racunovodja.com

Na spletni strani Upravne enote Ljubljana je objavljeno obvestilo o položaju delodajalca v postopku izdaje dovoljenja za prebivanje tujca zaradi zaposlitve ali dela ter zaradi opravljanja sezonskega dela.

Zakon o tujcih (Uradni list RS, št. 71/2008 - uradno prečiščeno besedilo) je v petem odstavku 32. člena določil, da lahko prošnjo za izdajo dovoljenja za prebivanje zaradi zaposlitve ali dela vloži tudi tujčev delodajalec na upravni enoti in ne le tujec sam na diplomatsko konzularnem predstvaništvu v tujini.
Delodajalec ima v postopku izdaje dovoljenja za prebivanje na podlagi 32. in 34. člena Zakona o tujcih, glede na določbe Zakona o splošnem upravnem postopku nek poseben položaj, nima položaja stranke, ima pa aktivno legitimacijo za vložitev prošnje. Delodajalcu je vložitev prošnje za izdajo dovoljenja za prebivanje omogočena z namenom skrajšanja in poenostavitve postopka odločanja o prošnji, pri čemer določba petega odstavka 32. člena in določba tretjega odstavka 34. člena Zakona o tujcih daje pravno podlago za domnevo, da med delodajalcem in njegovim delavcem, ki je tujec, obstaja dogovor (pooblastilo), da prvi vloži prošnjo za drugega, upravni organ pa navedeno prošnjo sprejme in jo začne obravnavati, ne da bi se ukvarjal z vprašanjem obstoja pooblastilnega razmerja med delodajalcem in njegovim delavcem, ki je tujec.

Ker pa Zakon o tujcih delodajalcu daje pooblastilo le za vložitev prošnje, ne pa tudi za nadaljnje zastopanje tujca v postopku izdaje dovoljenja za prebivanje, predlagamo delodajalcu, da si od tujca pridobi pooblastilo na osnovi katerega bo lahko zastopal svojega delavca tudi v nadaljevanju postopka, do izdaje dovoljenja za začasno prebivanje (morebitno dopolnjevanje vloge, iskanje raznih informacij o poteku postopka itd.).

Vir: Upravna enota Ljubljana

Ključne besede:
zakon o tujcih
sezonsko delo
zaposlovanje tujcev

Zadnji članki iz rubrike:

5.6.2020 14:31:24:
Odsotnost z dela zaradi razlogov višje sile, letni dopust in regres

4.6.2020 17:06:25:
Podatki za obračun plač za maj 2020

4.6.2020 8:43:52:
Skrajšani delovni čas - obveščanje v treh delovnih dneh

4.6.2020 16:50:22:
Povračilo nadomestila plače za začasno čakanje in subvencioniranje skrajšanega delovnega časa

3.6.2020 12:03:33:
Regres za letni dopust za leto 2020

Najnovejši članki:

5.6.2020 15:49:21:
Koledar poročanja v juniju 2020 po uvedbi ukrepov ZIUJP, ZIUPPP (veljavnost od 29. 3. 2020), ZIUZEOP (veljavnost od 11. 4. 2020), ZIUZEOP-A (veljavnost od 1. 5. 2020) IN ZIUOOPE (veljavnost od 1. 6. 2020)

4.6.2020 17:01:55:
Tretji paket protikoronskih ukrepov

3.6.2020 11:58:17:
Regres za letni dopust za leto 2020 - negospodarstvo

2.6.2020 13:31:53:
Interventni ukrepi na področju štipendiranja in invalidskega varstva

1.6.2020 16:15:56:
Ali je z DFS obdavčena provizija, ki jo prejme trgovec za trženje zavarovalnega produkta zavarovalnice “podaljšana garancija”?

Izobraževanja
Centralni tečaj: 1€ = 239,640 SIT