Višina regresa.

Najnižji znesek regresa določa ZDR-1, ki določa, da je delodajalec dolžan izplačati regres za letni dopust zaposlenemu, ki ima pravico do letnega dopusta, najmanj v višini minimalne plače. Od 1. 1. 2025 dalje minimalna plača znaša 1.277,72 EUR za polni delovni čas (Zakon o minimalni plači; Uradni list RS, št. 13/10, 92/15 in 83/18).

Minimalni znesek regresa za leto 2025: 1.277,72 EUR bruto.

Za leto 2025 velja, da je regres v višini 100 % zadnje znane PP v RS neobdavčen. Do te višine ni potrebno obračunati prispevkov in akontacije dohodnine, kar pomeni, da je neto regres enak bruto znesku regresa.

Zadnji znani podatek o višini povprečne plače za predpretekli mesec je objavljen na straneh Statističnega urada.

Rok za izplačilo regresa je do 1. julija 2025.  S kolektivno pogodbo na ravni dejavnosti se lahko v primeru nelikvidnosti delodajalca določi kasnejši rok izplačila regresa, vendar najkasneje do 1. novembra tekočega koledarskega leta, t.j. 2025.

Regres v letu 2025 za negospodarstvo

Aneks h Kolektivni pogodbi za negospodarske dejavnosti v Republiki Sloveniji (Ur. l. RS, št.  99/2024) določa, da se javnim uslužbencem za leto 2025 izplača regres za letni dopust v višini, ki za 5 %presega višino minimalne plače za leto 2025. To pomeni, da je regres za leto 2025 enak 1341,61 EUR. Regres za letni dopust se izplača najpozneje ob izplačilu plače za april 2025, torej maja 2025.