Najnižji znesek regresa je določen v ZDR-1.

Najnižji znesek regresa določa ZDR-1, ki določa, da je delodajalec dolžan izplačati regres za letni dopust zaposlenemu, ki ima pravico do letnega dopusta, najmanj v višini minimalne plače. Od 1. 1. 2024 dalje minimalna plača znaša 1.253,90 EUR za polni delovni čas (Zakon o minimalni plači; Uradni list RS, št. 13/10, 92/15 in 83/18).

Minimalni znesek regresa za leto 2024: 1.253,90 EUR bruto.

Za leto 2024 velja, da je regres v višini 100 % zadnje znane PP v RS neobdavčen. Do te višine ni treba obračunati prispevkov in akontacije dohodnine, kar pomeni, da je neto regres enak bruto znesku regresa.

Zadnji znani podatek o višini povprečne plače za predpretekli mesec je objavljen na straneh Statističnega urada.

Rok za izplačilo regresa je do 1. julija 2024. S kolektivno pogodbo na ravni dejavnosti se lahko v primeru nelikvidnosti delodajalca določi kasnejši rok izplačila regresa, vendar najkasneje do 1. novembra tekočega koledarskega leta, tj. 2024.