Portal Racunovodja.com uporablja piškotke, da lahko z analizo obiska izboljšujemo storitev, za namene oglaševanja ter raziskave rabe spleta.
Prosimo vas, da nam prijazno dovolite, da na vaš računalnik naložimo piškotke za ta namen.

Se strinjam.         Ne strinjam se.         Želim izvedeti več.

Vpisano: 3.12.2020 13:36:55

Povračilo nadomestila za začasno čakanje po šestem interventnem zakonu

Rubrika: Plače in delovna razmerjaprint Natisni

Od 2. decembra je na portalu za delodajalce na voljo nova vloga za povračilo nadomestila plače za začasno čakanje na delo na podlagi Zakona o interventnih ukrepih za omilitev posledic drugega vala epidemije (ZIUOPDVE). Omenjeni 6. interventni zakon (PKP6), ki velja od 28. novembra, prinaša kar nekaj novosti.

Povračilo lahko znaša 80 % izplačanega nadomestila plače. Po novem je omejeno z višino povprečne plače v Sloveniji (v letu 2019). Ravno tako imate delodajaci po novem možnost uveljavljati 100 % povračilo izplačanih nadomestil plače za november 2020 do izteka upravičenosti, če skupni znesek prejetih državnih pomoči po interventnih zakonih pri vas ne presega 800.000 EUR za posamezno podjetje. V navedeno je všteta tudi pomoč, ki jo boste prejeli do konca upravičenosti po Zakonu o interventnih ukrepih za omilitev posledic drugega vala epidemije (ZIUOPDVE).

Možnost uveljavljanja 80 % ali 100 % povračila nadomestila plače za začasno čakanje za november in nadaljnje mesece bo Zavod vsem delodajalcem, ki ste vlogo že oddali, omogočil pri oddaji zahtevka za november (za izplačana nadomestila v decembru). Pri zahtevku boste delodajalci podpisali izjavo glede višine prejetih sredstev in se odločili, ali boste uveljavljali 80 % ali 100 % povračilo nadomestila plače. Zato vam ni treba oddajati nove vloge.

Izjava glede višine prejetih sredstev in odločitev, ali boste uveljavljali 80 % ali 100 % povračilo nadomestila plače, je bila dodana v nov obrazec vloge. Predložite jo elektronsko na portalu za delodajalce, v roku 8 dni od napotitve zaposlenega na začasno čakanje. Skrajni rok za oddajo vlog je 15. 1. 2021 in velja tudi za napotitve do 31. 1. 2021.

Če ste bili registrirani med 12. 2. 2020 in 1. 9. 2020, zaposlene pa ste napotili na začasno čakanje že pred uveljavitvijo novega zakona (ZIUOPDVE) v obdobju od 1. 10. 2020, predložite vlogo v roku 8 dni od uveljavitve zakona, najpozneje do 7. 12. 2020.

Do povračila nadomestila za začasno čakanje ste upravičeni delodajalci, ki vam bodo po vaši oceni prihodki v letu 2020 zaradi posledic epidemije upadli za več kot 20  % glede na leto 2019. Če niste poslovali v letu 2019, ste do povračila upravičeni tudi tisti delodajalci, ki ste bili registrirani najpozneje 1. 9. 2020 in se vam bodo povprečni mesečni dohodki v letu 2020 zaradi posledic epidemije znižali za več kot 20 % glede na povprečne mesečne prihodke v letu 2020 do 31. 8. 2020.

Vloge delodajalcev, registriranih po 1. 9. 2020, se zavržejo s sklepom, zoper katerega ni pritožbe. Povračila nadomestila plače ne morete uveljavljati za zaposlene v času odpovednega roka.

Vir: ZRSZ

Zadnji članki iz rubrike:

26.2.2021 11:47:07:
Najnižja osnova za obračun prispevkov za socialno varnost za osebe v delovnem razmerju

25.2.2021 11:48:25:
Oddaja Izjave za pridobitev subvencije minimalne plače

24.2.2021 9:34:13:
Oddaja zahtevkov za izplačilo subvencije za januar 2021

20.2.2021 12:54:39:
Nadomestila v breme ZZZS po PKP in osnova za nadomestila v breme OZZ

17.2.2021 10:07:06:
Brexit - spremembe v zvezi s pridobivanjem potrdil A1 za delavce napotene v Združeno kraljestvo

Najnovejši članki:

1.3.2021 19:16:50:
Objavljen je pravilnik o merilih sorazmernosti pri pogoju ugotavljanja znižanja prihodkov

1.3.2021 15:32:22:
Poročilo o gibanju plač za december 2020

1.3.2021 14:07:07:
Urna postavka za delo upokojencev od 1. marca 2021 dalje

1.3.2021 14:04:09:
Pravilnik o merilih sorazmernosti pri pogoju ugotavljanja znižanja prihodkov

26.2.2021 14:41:15:
Vpliv pomoči PKP na izračun odbitnega deleža

Izobraževanja
Centralni tečaj: 1€ = 239,640 SIT