Portal Racunovodja.com uporablja piškotke, da lahko z analizo obiska izboljšujemo storitev, za namene oglaševanja ter raziskave rabe spleta.
Prosimo vas, da nam prijazno dovolite, da na vaš računalnik naložimo piškotke za ta namen.

Se strinjam.         Ne strinjam se.         Želim izvedeti več.

Vpisano: 4.4.2006 11:11:10

Javno povabilo delodajalcem za izvedbo podaktivnosti Delovni preizkus

Rubrika: Novičkeprint Natisni

Javno povabilo delodajalcem za izvedbo podaktivnosti Delovni preizkus

Na spletnih straneh Zavoda za zaposlovanje je objavljeno vabilo delodajalcem za izvedbo delovnega preizkusa.

Predmet povabila:

zbiranje prijav za izvedbo delovnega preizkusa, v katerem bodo brezposelne osebe lahko pridobile delovne izkušnje na konkretnih delovnih nalogah.

Delovni preizkus je namenjen preizkusu na konkretnem delovnem mestu, ki brezposelnim osebam omogoča preizkus znanj, spretnosti in navad, na osnovi katerih lahko pride do dopolnitve zaposlitvenega načrta, dodatnega izobraževanja ali zaposlitve. V sodelovanju z Zavodom lahko delodajalci pred sklenitvijo delovnega razmerja bodočega sodelavca oziroma sodelavko preizkusite in spoznate. Delovni preizkus traja do največ en mesec.

Financiranje:

Delovni preizkus se sofinancira iz sredstev integralnega proračuna za leto 2006.

Pogoji za oddajo prijav:

Prijavo za izvedbo delovnega preizkusa lahko podajo izvajalci (delodajalci), ki izpolnjujejo naslednje osnovne pogoje:

* da so pravna ali fizična oseba, registrirana za opravljanje dejavnosti v RS,
* da niso v postopku prisilne poravnave, stečajnem ali likvidacijskem postopku
* da niso prenehali poslovati na podlagi sodne ali druge prisilne odločbe,
* da predložijo potrdilo pristojnega davčnega organa o plačanih davkih in prispevkih, ki ni starejše od 30 dni,
* da zagotavljajo strokovno vodstvo v času usposabljanja,
* da predložijo ustrezen program delovnega preizkusa,
* da v obdobju zadnjih dveh let pri zaposlovanju niso kršili obveznosti do zaposlenih, ki izhajajo iz delovnopravne zakonodaje in kolektivnih pogodb,
* da v obdobju zadnjih dveh let pri zaposlovanju ni kršil sprejetih obveznosti iz naslova prejetih sredstev za izvajanje aktivne politike zaposlovanja,
* da se v program ne bo vključila brezposelna oseba, ki ji je pri tem delodajalcu prenehala pogodba o zaposlitvi in se je prijavila na Zavodu, od takrat pa še ni minilo 18 mesecev;
* da predložijo zahtevano dokumentacijo vsaj 15 dni pred začetkom usposabljanja.

Merila ocenjevanja prejetih prijav:

Pri ocenjevanju prijav, ki jih predložijo izvajalci delovnega preizkusa (delodajalci), se upoštevajo naslednja merila:

* ustreznost vsebine predlaganega programa delovnega preizkusa (ali je program usmerjen v dejansko pridobivanje delovnih izkušenj na konkretnem delovnem mestu);
* sposobnost delodajalca za izvedbo delovnega preizkusa (zagotovljeno mentorstvo, delovna oprema, primeren prostor)
* ter predložen stroškovnik delovnega preizkusa (maksimalna višina stroškov programa usposabljanja).

Vrednost razpoložljivih sredstev v zvezi z javnim povabilom:

Za podaktivnost 1.3.3. Delovni preizkus je za leto 2006 v proračunu RS na razpolago skupaj 161.107.258,00 SIT.

Iz navedene višine razpoložljivih sredstev se krijejo:

* denarne dajatve vključenih oseb v delovni preizkus,
* sofinancirajo upravičeni stroški izvajalca delovnega preizkusa.

Denarne dajatve se krijejo neposredno vključenim osebam po pogodbi, ki jo Zavod sklene z brezposelno osebo.

Sofinanciranje upravičenih stroškov izvajalca usposabljanja pa se krije delodajalcem, in sicer v višini 15 % minimalne plače, če traja delovni preizkus en mesec, oziroma sorazmerno manj glede na čas trajanja.

Upravičeni stroški izvajalca delovnega preizkusa:

Upravičeni stroški izvajalca (delodajalca) lahko vključujejo:

* stroške mentorja oz. inštruktorja (delodajalec jih dokazuje z listinami in dokazili o bančnih nakazilih plač mentorja oz. inštruktorja);
* zaščitna sredstva, ki so v skladu z internimi akti delodajalca potrebna za pridobitev delovnih izkušenj na konkretnih delovnih nalogah, kjer se usposablja napotena oseba (delodajalec jih dokazuje z računi, dokazili o plačilu teh računov, izdajnico materiala, ki glasi na osebo ali izjavo osebe o prejemu zaščitnega sredstva);
* stroški potrošnega materiala, ki se porabi za delovni preizkus, in ga delodajalec izkaže z navedbo vrste in količine materiala, računi in dokazili o plačilu teh računov ;
* ostali dogovorjeni stroški – po predhodnem soglasju Zavoda RS za zaposlovanje.

Upravičene stroške pod prvo alineo delodajalec uveljavlja na podlagi izstavljenega računa, upravičene stroške iz ostalih alinej pa na podlagi zahtevka za refundacijo.

Poleg navedenih upravičenih stroškov se delodajalcu povrnejo tudi stroški zavarovanja za primer poškodbe pri delu in poklicne bolezni v času izvajanja usposabljanja ter stroški mentorstva za invalida v višini do 10 % minimalne plače mesečno. Stroške zavarovanja uveljavlja na podlagi zahtevka za refundacijo, za stroške mentorstva za invalidno osebo pa izstavi račun za refundacijo.

Obdobje izvajanja programov:

Programi usposabljanja na delovnem mestu se izvajajo do 31.12.2006.

Rok povabila:

Povabilo je odprto od objave do porabe sredstev, vendar najkasneje do 31.12.2006.

Več informacij in obrazci

Zadnji članki iz rubrike:

20.9.2019 15:27:23:
Dvig limita pri brezstičnem poslovanju s 15 evrov na 25 evrov

20.9.2019 13:36:44:
Policija opozarja na (ponovno) povečan pojav spletnih goljufij

12.9.2019 14:47:29:
Novosti pri RTV-prispevku

12.9.2019 9:36:51:
Odgovor na poslansko vprašanje v zvezi z valutami v slovenskih predpisih

12.9.2019 9:31:02:
Vlada sprejela predlog Zakona o spremembah in dopolnitvah Zakona o prevozih v cestnem prometu

Najnovejši članki:

20.9.2019 10:42:08:
Incoterms mednarodne transportne klavzule

20.9.2019 9:42:34:
Predlog sprememb Zakona o davčnem postopku - ZDavP-2M (19. 09. 2019)

20.9.2019 9:43:02:
Predlog spememb Zakona o dohodnini - ZDoh-2V (19. 09. 2019)

20.9.2019 9:43:33:
Predlog sprememb Zakona o davku o dohodkov pravnih oseb - ZDDPO 2R (19. 09. 2019)

18.9.2019 12:59:06:
Kupon za brezplačno kavo in DDV

Izobraževanja
Centralni tečaj: 1€ = 239,640 SIT